El programa cuenta con un 13 % más de contrataciones que el año pasado

Para desarrollar Incorpora, “la Caixa” cuenta con 482 entidades sociales que se dedican a la integración laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad, personas con discapacidad, jóvenes en riesgo de exclusión, víctimas de violencia de género, desempleados de larga duración y exreclusos, entre otros.

El programa de integración laboral de “la Caixa”, Incorpora, facilitó 36.803 puestos de trabajo a personas vulnerables a lo largo de 2019, frente a los 32.609 de 2018 (más del 13 %). Esto ha sido posible gracias a la implicación de 13.613 empresas en este proyecto de responsabilidad social.

De las 36.803 inserciones realizadas en 2019 a través del programa Incorpora, 34.205 han sido en España y 2.598, en el extranjero. El probado éxito de la metodología de Incorpora de ”la Caixa” llevó a exportar el modelo a Portugal, Hungría, Polonia y Marruecos.

En total, de las 36.803 inserciones laborales, 19.313 han sido de mujeres y 17.490 de hombres. Además, 9.428 de estas inserciones han sido de personas con alguna discapacidad, y 27.375 de personas en riesgo o situación de exclusión.

“La Caixa” renovará este año el acuerdo de colaboración por decimocuarto año consecutivo para desarrollar el programa Incorpora con entidades sociales que se dedican a la integración laboral de personas con especiales dificultades para encontrar trabajo.

Incorpora ofrece a las empresas un servicio gratuito de asesoramiento y acompañamiento en acciones de responsabilidad social, en este caso, centradas en la integración laboral de personas en situación de vulnerabilidad, como personas con discapacidad, jóvenes en riesgo de exclusión, víctimas de violencia de género, desempleados de larga duración y exreclusos, entre otros.

En palabras del presidente de la Fundación Bancaria ”la Caixa”, Isidro Fainé, «el programa Incorpora sigue creciendo año tras año. Más allá del número de inserciones laborales, uno de los grandes méritos del programa es que cada participante se convierte en agente de su propio cambio. Conseguir trabajo va mucho más allá de un contrato. Cada historia de superación es fruto del trabajo en equipo de nuestra red de entidades sociales, en la que los técnicos tienen un papel clave, acompañando personalmente a cada usuario».

Incorpora tiene como objetivo que las personas sean agentes de su propio cambio para salir de situaciones difíciles y lo hace a través del empleo como forma de inserción social. Para ello, tiende puentes entre las empresas y las entidades sociales que se dedican a la integración laboral con el fin de crear un clima de entendimiento y colaboración entre ambas partes que redunde en oportunidades para quienes más lo necesitan.

Incorpora desarrolla desde 2016 una línea de autoempleo. Gracias a esta iniciativa, personas en riesgo de exclusión social con actitud y capacidad emprendedora y con ideas de negocio participan en una nueva forma de integrarse en el mercado laboral con la que pueden aumentar sus posibilidades de superar su situación de vulnerabilidad. Incorpora ha diseñado para ellos itinerarios personalizados y les ha facilitado formación y acompañamiento para que puedan desarrollar su plan de empresa. En 2019 se crearon 1.356 nuevas microempresas. •••