Fundación Seres ha abierto el plazo –que concluye el 13 de mayo- para presentarse a la XVII edición de sus premios, que reconocen iniciativas empresariales integradas en la estrategia y capaces de generar valor social y valor empresarial al mismo tiempo, con impacto positivo en empleados, clientes, cadena de valor o sociedad en general.

Cada compañía puede presentar hasta 3 candidaturas – a través del formulario online disponible en su web- si cumplen con las bases, que establecen que los proyectos presentados deberán:

  • Responder de manera innovadora a los desafíos sociales actuales.
  • Generar un impacto positivo en las personas y colectivos más vulnerables.
  • Ser sostenibles en el tiempo y estar integrados en la estrategia empresarial.

Más de 50 compañías han sido galardonadas por su compromiso social y su innovación en los Premios SERES, destacando proyectos estratégicos de Accenture, Acciona, Aigües de Barcelona, Batec Mobility, BBVA, CaixaBank, Cisco Systems, Clínica Rementería, Correos, Danone, Disjob, DKV, Ebro Foods, Endesa, Ferrovial, Ford España, Fundación ”La Caixa”, Fundación Mapfre, Fundación Telefónica, Grupo Norte, Grupo Siro, Grupo VIPS, ING, ILUNION e ILUNION Hotels, Indra, Infojobs, Kern Pharma, Leroy Merlin, L’Oréal, McKinsey&Company, MicroBank (La Caixa), MRW, Mutua Madrileña, NH Hoteles, Prisa, Repsol y su fundación, Sogeviso (Sabadell), Supracafé, Telefónica, Techô, Tendam, Redeia, Sacyr y Samsung.

En la última edición, los Premios SERES reconocieron a Konecta , por su Hub Empleo Verde, orientado a impulsar la empleabilidad de jóvenes y colectivos vulnerables a través de formación e inserción en competencias verdes; a MasOrange , por TúYo, un servicio que combina tecnología y acompañamiento para promover un uso seguro y responsable del entorno digital en la infancia; y a Rodilla , junto a Fundación A LA PAR , por un modelo de restauración inclusiva que integra laboralmente a personas con discapacidad intelectual en la gestión integral de restaurantes.

Ana Sainz, directora general de la Fundación SERES, explica que “integrar el impacto social en la estrategia es el auténtico motor de la innovación y la base del modelo de empresa del futuro. En tiempos de transformación, presentar candidatura es una oportunidad para visibilizar la solidez del compromiso, reconocer el trabajo de los equipos e inspirar al ecosistema con proyectos que generan valor económico y social al mismo tiempo”.•••